Werkloosheid in Flevoland stijgt ondanks openstaande vacatures
AlgemeenOndanks de grote vraag naar personeel is het aantal werklozen in alle Flevolandse gemeenten in 2024 toegenomen. Vooral Lelystad en Dronten zagen een forse stijging, terwijl de werkloosheid in Noordoostpolder het minst steeg. Dat blijkt uit onderzoek van platform cvster.nl op basis van cijfers van het CBS.
Forse stijging in Lelystad en Dronten
In Lelystad nam het aantal werklozen met ruim 10 procent toe, gevolgd door Dronten met bijna 10 procent. Noordoostpolder kende een stijging van ‘slechts’ 3,1 procent. Hoewel de werkloosheid elders harder steeg, blijft Almere de gemeente met het hoogste werkloosheidspercentage in Flevoland (4,2 procent). Urk heeft met 2,7 procent nog altijd het laagste werkloosheidspercentage van de provincie.
Grote verschillen in WW en bijstand
Werkloos zijn betekent niet automatisch dat iemand een WW-uitkering ontvangt. Op Urk geldt dit bijvoorbeeld slechts voor 14 procent van de werkzoekenden. Dit kan erop wijzen dat veel werkzoekenden daar niet lang genoeg hebben gewerkt om recht te hebben op een uitkering of als zelfstandige hebben gewerkt. In Zeewolde krijgt bijna de helft van de werkzoekenden een WW-uitkering, het hoogste percentage in Flevoland.
Cvster.nl onderzocht ook welke gemeenten het hoogste percentage inwoners in de bijstand hebben. “In Lelystad ontvangt 3,7 procent van de 15- tot 75-jarigen een bijstandsuitkering. Ook in Almere ligt dit percentage relatief hoog, terwijl inwoners van Urk het minst vaak een beroep hoeven te doen op dit sociale vangnet.”
Oorzaken van de stijgende werkloosheid
Hoewel er veel vacatures openstaan, spelen verschillende factoren een rol bij de stijgende werkloosheid. Volgens cvster.nl ligt dit deels aan een mismatch op de arbeidsmarkt: veel werkzoekenden beschikken niet over de juiste vaardigheden voor sectoren met personeelstekorten, zoals IT, techniek en zorg.
Daarnaast zijn bedrijven door inflatie en stijgende rente voorzichtiger met het aannemen van vast personeel. Ook de handhaving van de wet op schijnzelfstandigheid dwingt sommige zzp’ers te stoppen, waardoor zij als werkzoekende op de arbeidsmarkt belanden. “En door de grote vraag naar personeel zal een deel van de werkzoekenden ook kieskeuriger zijn voordat hij of zij een nieuwe baan aanneemt.”
